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株式会社の真のあり方とは (その1)

 皆さん、こんばんは。武藤です。いつもご覧いただきありがとうございます。

 ここ最近、考えていることは日記的なブログの比率を下げて、自分の考えをまとめ、発信するという論評ちっくなネタの比率を徐々に高めて行こうかなと思いだしてきた今日この頃です。(たいした論評ではないですが・・・。) ですので、その日完結の日記よりも、2~3日にわたる記事も今後多くなると思います。

さて、本日は、午前中に「株式会社エーザイ」の株主総会に出席してきました。場所は、水道橋のJBCホールです。

jbc090619.jpg


武藤は現在、株式会社エーザイとソフトバンク株式会社の株主です。

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それぞれの株主となった理由は以下の通りです。

■ ソフトバンク株式会社:前職がソフトバンクグループ会社で自社株買いの会員だったのと、孫さんの経営戦略に今後も興味を持っているため。

■ 株式会社エーザイ:とがった商品(アリセプトとパリエットの2アイテムで売上比率60%以上を占める)を如何に戦略的に世界に広めていくか。世界戦略が明確化されアグレッシブに攻めていく経営姿勢を評価。非常に分かり易い戦略性。株主を凄く大切にする会社。
また、当時は海外の医薬品業界の大型合併が相次ぎ、日本の医薬品業界も海外からのM&Aターゲットとなり、国内の医薬品会社はそれらを脅威と捕らえ、防衛対策として国内企業同士でのM&Aが加速化。エーザイも合併の話が持ち上がるのでは?という狙いのもと5年前から保有しておりました。

この上記2社に関しては、各会社に相当なことがない限り、株主としていつづけたいという意志はあります。
(つまり、売却する意志は今のところはない。)

儲けるという観点から見れば、正直、昨年のサブプライムローン問題が発端となる世界同時不況の煽りを受け、結構損はしています。

ただ、私は決して売却する気もないですし、確かに含み損ではありますが、その間武藤の財務・経営分析や株式会社のあり方、経済を勉強する習慣を与えてくれたのは、この2社だと私は感謝しております。

ソフトバンクはどういう会社なのか?エーザイとはどういう会社なのか?今後、経営陣はその会社をどういう戦略で、成長させていくのか。自分の思考を深く掘り下げるきっかけとなりました。

話を元に戻します。

武藤は、本日(株)エーザイの株主総会に出席しました。株主総会に出席したこと自体が初めてです。

kiketuken.jpg

↑議決権行使書です。議案に対し、賛成・反対の意思を伝える用紙です。簡単に言えば。自分で、その議案に納得いかなければ、今回の総会にて質疑応答時に社長である内藤さんに直談判出来ます。(やってみる??笑 いやいや、私にはそんな勇気はありません。)

目的としては、以下の通り。

1.(株)エーザイの経営陣をこの目に焼き付けておきたい。特に創業者一族である内藤社長の人間性を見ておきたかった。(1部上場で有名企業のTOP陣ってどんなもんなの?ひょっとして、オーラとか出ちゃったりしてるの?)

2.ニューインデックス(株)を上場させる自己の夢を叶えるため、上場会社の株主総会に出席し己の足らないところを認知するため。

3.株主と経営陣のあり方を見学し感じ取り解釈するため。

つづく

 

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Comments:9

yoshi 2009年6月20日 13:30

よい経験ですね。
経営者特に創業者一族となると、世襲によって、実力もないのに
経営者に名を連ねるって場合が多いにありますから、
じっくり見極める必要があります。

私が勤めていた前社も完全な同族企業で、経営者一族3世代が、役員に名を連ねていました。
立派な一族なら良かったのですが、全然立派というか権力を振りかざしているだけの経営者
でした。

さとし 2009年6月20日 14:13

お世話になっております。「仙台でベンチャー起業を志すブログ」のさとしです。新しいサイトを作ったのでご紹介です。

「自己の強み分析 – アンケートによる客観分析」
 http://php.hustle.ne.jp/strengths/

無料で自己分析ができるサイトです。主観分析のサイトはよくありますが、客観分析のサイトはあまりないらしく、googleで「客観分析」と入れれば1~3番目くらいに出てきます。

就職活動中の人、戦略的なキャリアアップを考えているビジネスマン、経営者、社員、いろいろな使い方があると思うので、もしよろしければお役立てください♪

yuta Author Profile Page 2009年6月21日 14:22

>yoshiさん
こんにちは~。はい、非常に意味のある経験をさせていただきました。大変満足しています。一族経営というのは、yoshiさんの言うとおり良い面もあれば悪い面もありますよね・・・。yoshiさんの勤めていらっしゃった会社は、かなり独裁的な会社だったんですね・・・。

yoshi 2009年6月21日 18:24

>yutaさんへ

独裁的といえばその通りですね。ジャスダックに上場し社員1000名以上の会社でしたが、
経営者に群がるのはYESマンばかりでしたね。

反抗的な社員は、飛ばされたり、辞める様に仕向けたりと・・・・

それよりも経営者一族の公私混同が目に余る感じでした。

yuta Author Profile Page 2009年6月22日 10:40

>yoshiさん
おはようございます。上場企業まで成長させたのに、そういう社長であることは凄く残念ですね・・・。一族経営の一番最悪なパターンですね。でも、側近をそういう人間で固めてしまってはいつか、その会社も伸び悩む時期が来ることでしょう。

yoshi 2009年6月22日 19:32

>yutaさんへ
100年続いてる会社なんで・・・
今が5年ほど前から、伸び悩んでますね。

yuta Author Profile Page 2009年6月23日 02:31

>yoshiさん
かなり、老舗的な会社なのですね・・・。5年ほど前から伸び悩んでるですか、理由はなんでしょうね。新しい社長が就任した後とかですかね。であれば、Yesマンばかりの社員を集めた結果かもしれませんね。断片的で独断的な判断で申し訳ありません。

yoshi 2009年6月23日 03:30

>yutaさんへ
老舗ですかね・・・・
大きな1番の理由は、業界不況だからでしょう。
2つ目は考えかたが古く保守的かな・・・
まあ、現社長が50年近くやってるので、仕方ないのかもしれないが。

yuta Author Profile Page 2009年6月25日 02:56

>yoshiさん
そうなんですね。社長は、50年近くですか・・・。随分社長業を長くやられてる会社様なのですね。汗

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